腰间盘突出可以办病退吗?

腰间盘突出能否办病退需视具体情况而定。分析：腰间盘突出属于疾病范畴，但能否办理病退，需依据该疾病是否导致劳动者完全丧失劳动能力。根据相关规定，只有经过劳动能力鉴定委员会鉴定为完全丧失劳动能力的，才可以申请病退。提醒：若腰间盘突出严重影响工作，且医生认为已无法从事原工作或调整后的工作，应及时进行劳动能力鉴定，以免错过病退申请时机。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
具体操作：1. 收集医疗证明：包括诊断书、治疗记录、医生意见等，证明腰间盘突出已严重影响工作能力。2. 向单位提交病退申请：按照单位规定填写申请表，并附上医疗证明，说明病情及对工作的影响。3. 等待单位审核：单位会依据规定对申请进行审核，可能涉及劳动能力鉴定。4. 若单位拒绝，申请劳动仲裁：向当地劳动行政部门提交劳动仲裁申请，附上相关证据，请求裁决。5. 必要时提起行政诉讼：若劳动仲裁结果不满意，可向人民法院提起行政诉讼，进一步维护自身权益。请注意，具体流程可能因地区及单位政策有所不同，建议咨询当地劳动行政部门或律师以获取准确信息。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
处理方式：从法律角度看，腰间盘突出患者若希望办理病退，主要有两种处理方式：一是向单位提出病退申请，并提交相关医疗证明；二是若单位拒绝或未予处理，可向当地劳动行政部门申请劳动仲裁或提起行政诉讼。选择建议：首先尝试与单位沟通，了解其病退政策，并提交完整医疗证明。若单位不予配合，再考虑通过法律途径维护自身权益。